top of page

Reference  ›  Medi-Globe

REFERENCE ŘEDITELE

Medi-Globe:
Rozvoj organizace

Logo Medi-Globe

Medi-Globe s.r.o. · Hranice

Thomas Garbe, Managing Director, Medi-Globe
Dipl. Ing. Thomas Garbe, MBA

Managing Director

OBDOBÍ

květen 2023 - leden 2025

ROZSAH

104 hodin

PŘÍMÁ INTERAKCE

top management, střední management a zaměstnanci výroby - cca 60 osob, přes 25 % firmy

TÉMATA

strategie společnosti, firemní kultura, vztahy mezi týmy a fungování jednotlivých týmů

Popis spolupráce slovy Thomase Garbeho, jednatele a výkonného ředitele společnosti Medi-Globe s.r.o. (níže najdete naskenovaný originál včetně podpisu):

Výchozí situace

Naše společnost se neustále snaží optimalizovat interní procesy, zvyšovat efektivitu a zlepšovat konkurenceschopnost na trhu. V určité fázi našeho vývoje jsme čelili výzvám, které se týkaly jak strategického směrování, tak operativních vylepšení v oblasti procesů a řízení projektů. V tomto kontextu jsme navázali spolupráci s firmou FasterFish, která nám pomohla tyto výzvy úspěšně zvládnout.

Průběh spolupráce a efekty

Během naší spolupráce firma FasterFish poskytla profesionální podporu při analýze našich procesů a identifikaci oblastí pro zlepšení. Spolupráce vyvrcholila vytvořením strategických dokumentů, které nyní slouží jako pevný základ pro další rozvoj naší společnosti. Klíčovým výsledkem bylo definování mise, vize a strategických cílů, které poskytují jasný rámec pro budoucí rozhodování a směr naší firmy. Tyto strategické cíle zahrnují zlepšení interních kompetencí, digitalizaci a automatizaci procesů, důraz na bezpečnost a ekologickou odpovědnost, růst obratu i kvality pracovního prostředí. Díky metodikám vyvinutým firmou FasterFish jsme byli schopni nastavit transparentní strategické směrování, které eliminuje nejasnosti a posiluje shodu všech zainteresovaných stran.
Důležitým aspektem, který FasterFish pomohl rozvíjet, je naše firemní kultura. Důraz na hodnoty, jako jsou důvěra, respekt, odpovědnost, spolupráce a flexibilita, se stal klíčovou součástí našeho každodenního fungování. Zlepšení pracovního prostředí a podpora zaměstnanců se odrazila nejen na jejich spokojenosti, ale také na vyšší produktivitě a lepší komunikaci napříč celou organizací.

Čeho si na spolupráci s FasterFish nejvíce ceníme

Na spolupráci s FasterFish si nejvíce ceníme jejich odborného přístupu, flexibilního jednání a schopnosti rychle reagovat na naše potřeby. Tým odborníků se vyznačoval nejen hlubokými znalostmi, ale také ochotou přizpůsobit řešení na míru specifickým požadavkům naší společnosti.

Celkové zhodnocení spolupráce

Celkově hodnotíme spolupráci s firmou FasterFish jako vysoce přínosnou a efektivní. Jejich profesionální přístup, inovativní myšlení a schopnost dávat praktická řešení byly klíčové pro naši transformaci a růst. Rádi doporučujeme jejich služby i dalším společnostem, které hledají partnera pro zlepšení svých procesů a dosažení strategických cílů.

Dipl. Ing. Thomas Garbe, MBA Managing Director, Medi-Globe s.r.o.

Jak to začalo

V roce 2023, na začátku spolupráce, si Tomáš Kisela sedl s Thomasem Garbem nad otázkou, co proměnu firemní kultury vlastně spustilo. Impuls přišel zvenčí, od zákazníka. Dopis výše popisuje, kam se firma dostala, rozhovor ukazuje, kde začínala.

Rozhovor s Thomasem Garbem z konference FasterFish na téma "Proměna firemní kultury Medi-Globe".

Souvisí:  Změna a transformace  ›  Spolupráce a kultura  ›  Řízená [r]Evoluce®  ›  Jak fungujeme

Stojíte před podobnou změnou?

Sjednejte si nezávaznou schůzku. Půl hodiny stačí na to, abychom si řekli, jestli má smysl pokračovat.

bottom of page